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Lorsque vous postulez à un poste de DG, les entreprises exigent des CV de directeur général à la hauteur de l'importance du poste. Suivez nos exemples et conseils pour créer un CV qui saura répondre à ces attentes.
NOS UTILISATEURS ONT ÉTÉ EMBAUCHÉS PAR**Foot Note
Devenir DG est le rêve de nombreux professionnels… Mais atteindre ce sommet demande bien plus qu’une ambition déclarée !
En pratique, être directeur général c’est maîtriser un équilibre délicat entre la prise de décisions stratégiques, la gestion minutieuse et la responsabilité de la réussite de l’entreprise. Un rôle gratifiant, mais qui nécessite des aptitudes exceptionnelles.
Vous espérez décrocher ce poste prisé ? Alors il vous est indispensable de rédiger un CV de directeur général impeccable qui met efficacement en avant vos compétences exceptionnelles.
Que vous visiez votre premier poste de DG ou que vous souhaitiez changer d’entreprise en tant que dirigeant, un CV exceptionnel est l’une des clés de votre réussite professionnelle.
En effet, si attirer l’attention des recruteurs et autres chasseurs de tête est important pour les employés, c’est absolument indispensable dans le monde des dirigeants.
Dans ce guide, vous découvrirez :
Cet exemple de curriculum vitae est fourni à titre illustratif. Nous vous encourageons à substituer les informations actuelles par vos propres expériences et réalisations afin de concevoir un CV de directeur général personnalisé, parfaitement adapté à votre profil.
Créer un CVCe n’est pas ce que vous recherchez ? Parcourez nos exemples de CV et autres pages dédiées :
La première impression est tout aussi importante sur le papier qu’en personne. Votre CV de directeur général se doit d’être remarquable.
Par conséquent, l’objectif de votre curriculum vitae est de mettre au mieux en valeur votre expérience, vos connaissances et vos compétences en tant que professionnel, dans la mesure où elles s’appliquent à la description du poste de chef de la direction.
Voici quelques éléments à mettre en évidence dans le CV d’un directeur général :
Vous n’avez pas rédigé de CV depuis un certain temps ? Voici les trois formats les plus couramment utilisés :
Lequel est le plus adapté à vos besoins ? Le CV d’un directeur général doit mettre en évidence son parcours professionnel. Par conséquent, même s’il est possible de mettre en avant vos aptitudes et qualités en tant que DG par le biais d’un CV mixte, le meilleur format à utiliser pour votre CV de chef d’entreprise est généralement le format chronologique inversé.
En utilisant ce format, vous pouvez facilement montrer comment vous avez affiné vos compétences en gestion et en leadership au fil de votre parcours.
Suivez cette structure pour votre CV :
L’en-tête de votre CV de directeur général doit être visuellement attrayant et inclure les informations suivantes :
Prénom et Nom
75001 Paris
+33 01 11 11 11 11
nom.prénom@email.com
Directeur Général Expérimenté
Prénom et Nom
DG
nom.prénom@email.com
Votre profil de CV est la première chose que les recruteurs regardent lorsqu’ils lisent le CV d’un directeur général. C’est elle qui donne le ton.
Rédigez un résumé en deux ou trois phrases de vos principales réalisations et compétences professionnelles, en mettant en avant vos aptitudes en matière de gestion et de leadership qui ont contribué à la réussite de l’entreprise.
Il s’agit d’une section cruciale de votre CV de directeur. Les antécédents professionnels de votre CV doivent mettre en valeur et développer les qualifications que vous avez présentées dans la phrase d’accroche de votre CV.
Pour chaque emploi pertinent que vous avez occupé, énumérez quelques points détaillant les responsabilités et les réalisations qui illustrent votre progression de carrière en tant que cadre, gestionnaire et leader.
Chaque description de poste doit mettre en évidence des exemples spécifiques montrant comment vos capacités en matière de gestion et de leadership ont produit des résultats positifs.
Jan. 2018 – Présent
Directeur Général | Entreprise Excellence, Paris
Mai 2010 – Déc. 2017
Directeur des Opérations | Société Prospérité, Lyon
La section “Formation” de votre CV doit inclure vos études, cours, certifications ou formations professionnelles pertinentes que vous avez suivies.
2006 – 2008
Master en Gestion des Entreprises
HEC Paris
2004 – 2006
Licence en Administration des Affaires
Université Lyon
La section “Compétences CV” doit mettre en évidence vos compétences professionnelles et vos compétences techniques pertinentes pour un poste de directeur général. Ces dernières peuvent inclure :
Compétences non techniques
Compétences techniques
Soigner la rédaction de votre lettre de motivation vous permet de marquer dès le départ les responsables de ressources humaines.
Cela vous permet de mettre en valeur vos qualités en matière de gestion et de leadership, persuadant ainsi les responsables du recrutement que vous êtes le candidat idéal pour le poste de directeur général.
Consultez nos exemples de lettres de motivation que vous pouvez utiliser comme référence pour rédiger votre lettre de motivation en tant que dirigeant.
Découvrez ci-dessous une liste de choses à faire et à éviter en matière de CV d’un directeur général.
À faire :
À éviter :
Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous aider.
Si vous n’avez qu’une expérience limitée à un poste de direction, fouillez dans vos antécédents professionnels et éducatifs pour trouver des expériences pertinentes où vous avez utilisé avec succès des compétences transférables qui peuvent s’apparenter à de la gestion et/ou du leadership pour obtenir des résultats probants.
Passez en revue la description du poste de dirigeant et concentrez-vous sur les compétences et les exigences pertinentes du poste. Trouvez les réalisations et les compétences de votre propre parcours qui correspondent, et adaptez votre CV directeur pour les mettre en valeur dans les sections de votre profil, compétences et formation.
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